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移民加拿大后，「找工作」就是许多人要面临的问题。说到找工作，在加拿大和在国内找工作的方式有什么不一样呢?
其实，无论在加拿大还是在国内，找工作的方式和渠道都差不多，也不外乎以下几种：
招聘网站
招聘网站可以更方便我们了解不同公司的招聘信息和相关岗位情况，在加拿大的招聘网站上投递简历跟我们平常的一样。而加拿大主流招聘网站有：Job Bank，Indeed和Linkedin等。
招聘会
在招聘会上，你可以直接面对面与有意向的公司接触，直接了解该公司对应聘者的要求以及该岗位的相关信息。现在有很多公司在招聘网站上设置关键词，应聘者投递简历后，电脑程式可能会根据简历当中是否有符合企业要求的关键词而进行筛选。如果你的简历上有些关键词没有提到，很可能就会失去应聘机会，在第一步就被刷下来。而如果在招聘会，就可以跟企业招聘代表直接说出你符合该岗位的优势所在。
内部推荐
其实很多加拿大公司都是比较鼓励内部员工推荐身边的朋友来应聘的，如同国内一样，一些企业对于内部员工推荐的人如果能成功上岗，对于推荐人是会给予奖励，这对于求职者还是推荐者来说，都是一个双赢的机会。因此移民加拿大后，要积极地参加活动，多认识一些朋友，这样在找工作的时候，他们或许可以帮到你。
猎头
猎头公司就相当于企业和求职者之间的中介，一般来说，猎头会向企业方收取介绍费，但也有个别会向求职者收费。不过猎头公司的优势在于，它们能根据你的特长、工作经验、薪资要求等，把你介绍给更合适的企业，节省时间和精力。
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